Pas de passerelle, d’équivalence ou de validation par bloc de compétences.
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Les objectifs de la formation
L'assistant dispose d'une autonomie et d'un champ de délégation plus ou moins étendus selon l'entreprise, le dirigeant et selon sa propre expérience. Son niveau de responsabilité peut s'enrichir au fil de son parcours professionnel.
Modalités et délai d’accès
1.Vous avez votre Baccalauréat ou êtes en Terminale. Vous pouvez suivre la procédure classique et vous inscrire depuis la plateforme Parcoursup. Toutes les instructions quant aux démarches y sont inscrites.
Nous répondrons à votre proposition de candidature dans un délai de un jour à une semaine. Votre candidature sera alors validée et nous mettrons en oeuvre avec vous notre procédure d’aide à la recherche de l’entreprise avec laquelle vous signerez votre contrat d’apprentissage.
2.Vous pouvez prendre directement contact avec nous pour déposer votre candidature par mail ou bien par téléphone. Notre conseillère en formation vous proposera ensuite une date pour l’entretien de motivation. Nous nous occuperons par la suite de l’intégralité des démarches administratives. Le délai de réponse à une proposition de candidature est de 1 jour à 1 semaine.
Le programme
• Prospecter et répondre à des appels d’offres
• Traiter les demandes clients
• Gérer les fournisseurs
• Passer les commandes d’achat et d’immobilisation et les contrôler
• Assurer le suivi comptable
Participer à la gestion des risques de la PME :
• Conduire une veille
• Accompagner la mise en place d’un projet
• Identifier, évaluer les risques et proposer des actions correctrices
• Évaluer et suivre les risques financiers en termes de trésorerie
• Mettre en place une démarche qualité
Gérer le personnel et participer à la gestion des RH de la PME :
• Assurer le suivi administratif du personnel
• Préparer les éléments de paie et communiquer sur ces éléments
• Organiser les élections des représentants du personnel
• Participer à la gestion des RH
• Contribuer à la cohésion interne du personnel
Soutenir le fonctionnement/développement de la PME :
• Analyser et améliorer le système d’information
• Participer au développement commercial de la PME et à la fidélisation de la clientèle
• Analyser l’activité de la PME
• Produire et analyser des informations de nature financière
Méthodes mobilisées
Quality Formation, CFA situé à Schiltigheim, propose un enseignement supérieur qui vise à former des étudiants motivés sous contrat d’apprentissage pour une insertion professionnelle garantie ou une poursuite d’études réussie à la sortie de leur formation. De par sa taille humaine, Quality Formation met un point d’honneur sur le suivi individuel de chaque étudiant et ainsi garantir la réussite de chacun.
Les sessions seront assurés par une équipe pédagogique performante, avec de l’expérience pour des cours intéractifs assurés sur plusieurs supports : paperboard, rétroprojecteur, ordinateur, plateforme collaborative, intranet.
Les débouchés
• Licences professionnelles : gestion, économie et gestion, gestion des entreprises, pro gestion, droit, licence pro management de l’évènementiel…
• Écoles de commerce
>Débouchés professionnels
• Assistant de gestion en PME
• Assistant commercial
• Secrétaire
• Assistant de direction
• Assistant de gestion
• Assistant administratif du personnel
• Assistant de manager
• Collaborateur de chef d’entreprise PME-PMI
• Responsable de Gestion
• Collaborateur des Ressources Humaines
• Coordinateur du personnel
• Chef de produit
• Chef d’équipe
• Responsable de service
• Responsable des ventes
• Responsable de communication interne
• Chargé d’études
• Chef de marque
Valeur ajoutée
- Un grand accompagnement dans la recherche d’entreprise pour la signature d’un contrat d’apprentissage avant la formation. Un accompagnement en fin de formation pour soutenir le projet de poursuite d’études ou d’insertion professionnelle.
- Une équipe pédagogique réactive et à l’écoute pour un apprentissage dans le meilleur des environnements.